Karriere-Chancen für Frauen

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Im Handel erwarten sich Frauen laut einer marketmind-Studie gute Aufstiegschancen.

Bei BIPA etwa sind 99 Prozent der insgesamt 4.000 MitarbeiterInnen weiblich. Für das Unternehmen ein guter Grund, mit dem Arbeitsmarktradar 2015 österreichweit 1000 Frauen zu befragen, was sie über einen Arbeitsplatz im Handel denken und was sie sich von einem Arbeitgeber wünschen. „Was viele nicht wissen: Die Karriere-Chancen für Frauen im Handel sind heute sehr gut. Daher wollen wir Frauen jeden Alters ermutigen und bestärken, sich zu bewerben“, so BIPA-Geschäftsführer Dietmar Gruber, der für seine österreichweit rund 620 Filialen diesen Herbst 112 neue Arbeitsplätze vergibt.
BIPA legt laut Gruber einen starken Fokus auf die Mitarbeiterförderung. So wurde in den vergangenen Jahren durchschnittlich rund eine Million Euro in Weiterbildungsmaßnahmen investiert. Dieser Umstand spiegelt sich unter anderem in der internen Aufstiegsquote wieder: Derzeit werden über 75 Prozent der Führungspositionen bei BIPA intern besetzt.

Erstrebenswerte Karriere
Über ein Drittel der Österreicherinnen ist der Umfrage zufolge davon überzeugt, dass in den nächsten Jahren die Jobchancen in der Handelsbranche gut sind. Jede vierte Österreicherin empfindet eine Karriere im Handel für Frauen als erstrebenswert. Drei von zehn Frauen finden, dass der Einstieg ins Berufsleben über einen Job im Handel im Lebenslauf gut ankommt. Ein Drittel der jungen Frauen im Alter von 20 bis 29 Jahren ist der Meinung, dass ein Jobeinstieg über die Handelsbranche gute Karrieremöglichkeiten bietet.
Fast die Hälfte der Österreicherinnen glaubt daran, dass Frauen im Handel eine große Chance auf Weiterentwicklung haben – etwa von der Verkaufsmitarbeiterin zur Shopmanagerin oder von der Shopmanagerin zur Regionalleiterin. Besonders gut bewerten die Befragten die Möglichkeit des Wiedereinstiegs nach der Karenz. Fast 60 Prozent sehen gute Chancen, nach der Karenz im Handel wieder ins Berufsleben einzusteigen. In den westlichen Bundesländern sind es sogar über 60 Prozent.